Vorqualifizierte Bewerber, als Termin in deinem Kalender. Du bedienst nichts.
Zuletzt gebaut für die BIGA Security in Weil am Rhein, live seit Juli 2026. Festpreise, kein Stundensatz.
Die Sicherheitswirtschaft beschäftigt 290.871 Menschen, und trotzdem meldet die Branche rund 5.500 offene Stellen. Wer heute einen Posten besetzen will, konkurriert mit jedem anderen Dienst im Umkreis um dieselben zwanzig Leute mit Sachkunde.
Der Verlust entsteht nicht in der leeren Schicht, sondern in der teuer gestopften: Überstunden mit Zuschlag, ein Springer, der woanders fehlt, ein Sub, der mehr kostet als du abrechnest. Und der Bewerber, den du hast, springt ab, während du seine Unterlagen einsammelst.
Quellen: BDSW-Beschäftigtenstatistik (Stand 30.06.2025); Bundesagentur für Arbeit, offene Stellen Schutz- und Sicherheitsberufe (Februar 2026).
| 8 Stunden Überstunden mit 25 % Nachtzuschlag statt Regelbesetzung | ca. 60 € |
| Springer-Anfahrt und Ausfall am anderen Objekt | ca. 90 € |
| Deine Abende am Telefon, um die Schicht zu füllen | 2–3 Std. |
| Im Monat, bei einer einzigen Lücke pro Woche | ca. 600 € |
Beispielrechnung mit üblichen Tarifwerten; die passenden Zahlen für deinen Betrieb ergibt der 2-Minuten-Selbstcheck.
Das System fragt, filtert, sagt ab und vereinbart. Bei dir kommen zwei Dinge an: ein Eintrag im Kalender und ein Ping auf WhatsApp. Beides so, wie du es hier siehst.
Jede Stufe ist gebaut, getestet und läuft für jeden Kunden gleich. Nur die Firma, die Stadt, der Lohn und die Schichten sind deine.
Auf Facebook und Instagram im Umkreis deiner Objekte. Lohn und Schicht stehen drin, damit sich die Richtigen melden.
Sieben Fragen auf dem Handy, unter einer Minute, ohne Lebenslauf. Wer nicht passt, wird hier freundlich verabschiedet.
Passende Bewerber wählen selbst einen Termin. Das System erinnert sie am Vortag und fasst nach, wenn jemand schweigt.
Der Termin steht mit allen Antworten in deinem Kalender und auf deinem Handy. Du führst das Gespräch. Mehr nicht.
Drei Bausteine, alle bei einem Sicherheitsdienst oder in unserem eigenen Betrieb im Einsatz. Du nimmst, was dir Leute, Aufträge oder Abende bringt, als Sprint mit Festpreis.
Dein Dienstplan füllt sich mit vorqualifizierten Bewerbern, als Termin im Kalender.
Live-Demo · funnel-demo.wewin.digitalWer „Sicherheitsdienst + Stadt“ sucht oder die KI fragt, findet dich. Nicht den Wettbewerber mit der Stuttgarter Nummer.
Gebaut für BIGA Security · biga-security.deDie Abende, die heute für Papier draufgehen, erledigt ein System, das nicht müde wird.
Läuft in unserem eigenen Betrieb, Artefact Tattoo GmbH (zwei Standorte)
Gute Aufträge, gute Leute, aber eine Website von gestern und Anfragen, die im Postfach lagen, bis jemand Zeit hatte.
| Umgesetzt | Neue Website mit 30 Seiten, Sichtbarkeit für 9 Städte inklusive Basel, Anfrage-Automatik mit Sofortantwort und Meldung aufs Handy, Karriereseite |
|---|---|
| Dauer | 3 Wochen von der Analyse bis live (Sprint-Zusage: 2 bis 4 Wochen) |
| Live seit | 19. Juli 2026 |
| Nachweis | biga-security.de, schau es dir an. Und wenn du magst: ruf dort an und frag, wie die Zusammenarbeit war. |
Bewerberzahlen nennen wir hier bewusst keine: Der Bewerber-Funnel ist bei BIGA der nächste Schritt. Wir schreiben nur hin, was gemessen ist.
Bestätigungen, Erinnerungen und Reaktivierung laufen ohne Handgriff. Gebaut 2026, Übergabe in Vorbereitung.
Buchung, Bewertungsstrecke, WhatsApp-Nachfassen, Auswertungen. Was wir verkaufen, läuft zuerst bei uns selbst.
Festpreis, schriftlich vor dem Start, 2 bis 4 Wochen bis live, alles gehört dir. Du fängst da an, wo es bei dir gerade fehlt.
Neue Website, bei Google und in der KI-Suche gefunden, jede Anfrage in Sekunden beantwortet.
Alles aus S plus das Bewerber-System: Anzeigen, Quiz, WhatsApp, Termine im Kalender.
Alles aus M plus Büro-Automatik und ein KI-Assistent, der nachts antwortet.
| Was ist drin | S2.900 € | M5.900 € | L9.900 € |
|---|---|---|---|
| Neue Website, bis 8 Seiten, davon 3 Stadtseiten, lädt unter 2 Sekunden | |||
| SEO-Fundament und Google-Unternehmensprofil, Einträge einheitlich | |||
| KI-Sichtbarkeit: ChatGPT und Google-KI nennen deinen Betrieb | |||
| Anfrage-Automatik: Sofortantwort per E-Mail, Meldung aufs Handy, auch nachts | |||
| Karriereseite mit Bewerbung per WhatsApp | |||
| Bewerber-Funnel: Meta-Anzeigen mit 6 Motiven, Landingpage, 60-Sekunden-Quiz mit § 34a-Vorfilter | |||
| WhatsApp-Qualifizierung, Gesprächstermine direkt in deinem Kalender, Bewerberliste mit PIN | |||
| 30 Tage Anzeigen-Begleitung nach dem Start | |||
| Büro-Automatik: Belege an den Steuerberater, Fristenwächter, Angebots-Generator, Nachweise für Auftraggeber | |||
| KI-Assistent auf WhatsApp und E-Mail, kennt Kunden und Bewerber | |||
| 3 Monate Betrieb Basis inklusive |
Werbebudget für Anzeigen kommt dazu und gehört dir, Empfehlung 20 bis 30 € am Tag.
| Basis 290 € | Wir überwachen und warten dein System und passen Kleinigkeiten an. Ein Ansprechpartner, keine Technik-Sorgen. |
|---|---|
| Wachstum 690 € | Dazu laufende Optimierung, neue Inhalte, Stadt- und Leistungsseiten und ein Monatsbericht: was kam rein, was hat es gekostet. |
| Partner 1.290 € | Dazu führen wir deine Anzeigen auf Meta und Google und besprechen jeden Monat mit dir, wo der nächste Hebel liegt. |
Website schon gut? Dann nur das, was fehlt: Bewerber-Funnel allein, Bewertungs-Automatik (nach jedem Auftrag die Bitte um eine Google-Bewertung), Nachfass-Kaskade für stumme Anfragen, Schicht-Notruf (fällt jemand aus, geht die Schicht per WhatsApp an alle passenden Kollegen), Onboarding-Strecke für neue Mitarbeiter (Führungszeugnis, Sachkunde, Bewacherregister per WhatsApp einsammeln), Empfehlungsprogramm, Krankmeldung per WhatsApp, Stundenzettel-Foto für die Lohnabrechnung, Google Ads für Auftraggeber. Preis steht nach dem 30-Minuten-Check schriftlich fest.
Alle Preise netto zzgl. gesetzlicher Umsatzsteuer. Übergabe statt Betrieb jederzeit möglich: Zugänge, Code und Inhalte gehören dir. Angebote richten sich ausschließlich an Unternehmer im Sinne des § 14 BGB.
Wir bauen nur für Sicherheitsdienste. § 34a, Sachkunde und Bewacherregister musst du uns nicht erklären.
| Erreichbarkeit | Mo–Fr 8–18 Uhr, feste Ansprechpartner mit Handynummer |
|---|---|
| Störung | Zugesagte Reaktionszeit, steht im Angebot, nicht nur im Gespräch |
| Wenn einer ausfällt | Beide haben Zugriff auf jedes System, nichts hängt an einer Person |
| Haftung | Betriebshaftpflicht mit Deckungssumme, im Angebot ausgewiesen |
| Deine Daten | Zugänge, Code und Inhalte gehören dir, auch wenn du morgen kündigst |
| Deine Worte | Jeder Text, den das System in deinem Namen verschickt, geht vorher über deinen Tisch |
30 Minuten am Telefon oder per Video. Danach hast du eine Seite schriftlich: die drei Stellen, an denen bei dir Bewerber verloren gehen, und was du sofort selbst ändern kannst. Die Seite gehört dir, egal wie du dich entscheidest.
Zwei Gründer, keine Warteschleife. Angebote nur für Unternehmer (§ 14 BGB).
Das System, so weit es geht: Es fragt die Pflichtangaben ab (Unterrichtung oder Sachkunde nach § 34a, Führerschein, Nachtschicht, Anfahrtsradius, Deutschkenntnisse), sagt automatisch ab, wer nicht passt, lässt passende Bewerber selbst einen Gesprächstermin wählen und erinnert sie daran. Bei dir landet nur, wer durchgekommen ist: als Termin im Kalender mit allen Antworten. Was das System nicht macht: einstellen. Das bleibt bei dir.
Drei Sprints mit Festpreis, jeder enthält den davor: Sprint S 2.900 € netto (neue Website, SEO und KI-Sichtbarkeit, Anfrage-Automatik, Karriereseite), Sprint M 5.900 € netto (alles aus S plus Bewerber-Funnel mit Anzeigen, Quiz, WhatsApp und Terminen im Kalender), Sprint L 9.900 € netto (alles aus M plus Büro-Automatik, KI-Assistent und 3 Monate Betrieb). Einzelne Bausteine ab 900 €. 2 bis 4 Wochen bis live. Werbebudget für Anzeigen kommt dazu und gehört dir (Empfehlung 20 bis 30 € am Tag). Danach entscheidest du: Übergabe (alles gehört dir, keine weiteren Kosten) oder Betrieb ab 290 € netto im Monat, monatlich kündbar. Alle Preise zzgl. Umsatzsteuer; unsere Angebote richten sich ausschließlich an Unternehmer (§ 14 BGB).
Berechtigte Frage, und wir beantworten sie schriftlich im Angebot: feste Erreichbarkeit Mo–Fr 8–18 Uhr, zugesagte Reaktionszeit bei Störungen, gegenseitige Vertretung (jeder von uns hat Zugriff auf jedes Kundensystem), dokumentierte Zugänge bei dir. Wir sind betriebshaftpflichtversichert; die Deckungssumme steht im Angebot.
Gut, die brauchst du auch, und wir bauen sie nicht nach. Diese Programme kümmern sich um deine Leute, wenn sie da sind. Wir kümmern uns darum, dass sie überhaupt kommen: Anzeige, Bewerbung, Vorqualifizierung, Termin. Die Bewerber landen als Kalendereintrag, den du in jedes Programm übernehmen kannst.
Auftragsverarbeitungsvertrag nach Art. 28 DSGVO bringen wir zum ersten Termin mit. Hosting in der EU, definierte Löschfristen für Bewerberdaten, Verschwiegenheitserklärung, saubere Trennung von Bewerber- und Objektdaten. Und jeder Text, den das System in deinem Namen verschickt, geht vor dem Livegang über deinen Tisch.
Dann behältst du trotzdem, was wir gefunden haben: eine Seite schriftlich mit den drei Stellen, an denen bei dir Bewerber verloren gehen, und dem geschätzten Aufwand. Der Check ist keine verkappte Verkaufsstunde. Wenn wir nichts finden, das dir Leute bringt, sagen wir dir genau das.